Daily Archives: July 21, 2015


การมีอยู่ของ Corporate Culture (วัฒนธรรมองค์กร) ไม่ใช่เรื่องเล่นๆอีกต่อไป  ผมเองได้รับทราบเหตุผลของคนเก่งๆ ที่เลือกอยู่กับองค์กรนั้น และไม่เลือกไปองค์กรนี้ ด้วยเหตุผลจาก “Corporate Culture” มากขึ้นเรื่อยๆ นอกเหนือจาก เงินเดือน และ สวัสดิการต่างๆ และก็ไม่ได้หมายความว่า Culture ที่เวิร์คในบริษัทหนึ่ง จะต้องเวิร์คในบริษัทอื่นๆ เรื่องเหล่านี้มันสลับซับซ้อนกว่าที่จะอธิบายแบบสั้นๆ ให้เข้าใจในเวลาอันน้อยนิดได้ แต่แทนที่เราจะลองถูกลองผิดเอง ให้เราลองศึกษาบริษัทใหญ่ๆ ที่ประสบความสำเร็จในการสร้าง Corporate Culture ได้อย่างถูกต้องและเข้าใจ เราลองมาดูตัวอย่างกันครับ   Zappos.com เป็นบริษัทขายรองเท้าออนไลน์ที่โด่งดังมากในอเมริกา และที่โด่งดังไม่แพ้กันก็คือ Corporate Culture ที่ไม่เหมือนใครและเป็นที่โจษจันในวงการ Tech Startup   ในบริษัทส่วนใหญ่ การ Log-in เข้าใช้ระบบคอมพิวเตอร์ในออฟฟิศ เราก็มักจะคุ้นกับการต้องกรอกชื่อและรหัสผ่านกันตามปกติ แต่ที่บริษัท e-commerce แห่งนี้ ได้เปลี่ยนการ Log-in ธรรมด๊าธรรมดา ให้เป็นเรื่องที่สนุก และสร้างความสัมพันธ์ภายในบริษัท ได้อย่างไม่น่าเชื่อ   การ […]

เกมดูหน้า : Corporate Culture สุดเจ๋ง   Recently updated !